Abteilungsleitung (m/w/d) Bildung und Vermittlung in Elternzeitvertretung

Stiftung Schloss und Park Benrath

Düsseldorf

Die Stiftung sucht im Rahmen einer Elternzeitvertretung befristet eine Abteilungsleitung (m/w/d) Bildung und Vermittlung (Elternzeitvertretung).

Die Stiftung Schloss und Park Benrath ist eine Stiftung privaten Rechts und ist Betreiber von Schloss und Park Benrath. Ziel der Stiftung ist es u.a., Schloss und Park als Gesamtkunstwerk zu erhalten, in denkmalgerechter Weise zu nutzen sowie der Öffentlichkeit zugänglich zu machen und als kulturellen Anziehungspunkt herauszustellen. Die Stiftung betreibt drei Museen sowie die Eishalle in Benrath, veranstaltet vielfältige Veranstaltungen und ist eines der attraktivsten touristischen Ausflugsziele der Region.

Ihre Aufgaben:

  • Personelle Leitung des Teams (derzeit etwa 20 Mitarbeiter) im Bereich Vermittlung und Besucherservice
  • Planung, Koordination und ggf. Durchführung des Programms der Bildung & Vermittlung aller Museen (Sonderprogramme wie Ferien, aber auch tägliches Führungsangebot), Neu- und Weiterentwicklung des Programms
  • Organisation der Vermittler: Einsatzplanerstellung, Vertretungssuche, Koordination der Urlaube, Einarbeitung, Qualitätsmanagement, Wissenserhalt (Durchführung Workshops, Weiterbildung), Durchführen von Teambesprechungen
  • Betreuung des Ticketings für die Museen und private Buchungen
  • Betreuung von digitalen Vermittlungsplattformen
  • Organisation besonderer Gruppenanfragen
  • Pflege Kostüme/Material
  • Budgetplanung und -kontrolle für die Abteilung
  • Teilnahme an Arbeitskreisen und Vertretung der Stiftung bei Terminen

Ihre Qualifikationen:

  • Mehrjährige Erfahrung im Bereich der kulturellen Bildung und Vermittlung
  • idealerweise Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern
  • Sicherer Umgang mit Budgets und Budgetverantwortung oder die Bereitschaft, sich in diese Bereiche einzuarbeiten
  • Selbstverständlicher Umgang mit sozialen und digitalen Medien
  • Ausgeprägtes Organisationstalent und Verhandlungsstärke
  • Selbständige Arbeitsweise, Belastbarkeit und entspannter Umgang mit Stresssituationen
  • Teamfähigkeit, Kreativität und vorausschauendes Arbeiten
  • Gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift (Deutsch und Englisch)
  • Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten entsprechend den Anforderungen eines Museumsbetriebes

Was wir Ihnen bieten:

  • Eigenverantwortliches Arbeiten mit einem engagierten Team
  • Möglichkeit der Umsetzung eigener strategischer Überlegungen
  • Abwechslungsreiche Projekte und Veranstaltungen
  • Individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
  • Möglichkeit von Home-Office

Wir suchen eine Verstärkung in Voll- oder Teilzeit, die sich gewissenhaft und strukturiert in unser motiviertes, junges Team einbringt und mit eigenen Akzenten weiterentwickelt.

Achtung! Bitte senden Sie Ihre Bewerbungen direkt an die Einrichtung, die die Stelle ausschreibt, und nicht an den Deutschen Museumsbund. Wenn in der Ausschreibung keine E-Mail-Adresse angegeben ist, sind Online-Bewerbungen nicht erwünscht. Vielen Dank!