Wiss. Volontär*in (w/m/d)

LWL-Museum für Archäologie – Westfälisches Landesmuseum

Herne

Das LWL-Museum für Archäologie – Westfälisches Landesmuseum – in Herne, das LWL-Römermuseum in Haltern am See und das Deutsche Bergbau-Museum in Bochum haben sich in einem Verbund zusammengeschlossen, um die digitale Kulturvermittlung im Museum zukunftsweisend voranzubringen. Das Projekt „Museum als CoLabor. Öffne die Blackbox Archäologie!“ ist auf vier Jahre angelegt (1.1.2020 bis 31.12.2023) und wird von der Kulturstiftung des Bundes im Programm „Kultur Digital“ gefördert. Es hat zum Ziel, die Methoden der archäologischen Wissenschaften einer breiten Öffentlichkeit digital zu vermitteln. Hierfür wird ein Narrativ und eine übergeordnete Gaming-Plattform entwickelt sowie digitale Anwendungen in den Museen. Gleichzeitig ist in diesem Projekt die Etablierung einer Arbeitskultur der Digitalität in den beteiligten Institutionen verbunden. Dazu arbeiten die beteiligten Häuser kollaborativ unter Einbeziehung von (Nicht-)Besucher*innen und mit Partneragenturen aus der Kreativwirtschaft. Gemeinsam und in partizipativen Formaten werden neue digitale Anwendungen entwickelt, getestet und implementiert, die nutzergerecht archäologisch-historisches Wissen für nicht-wissenschaftliche Zielgruppen erlebbar machen. Dabei entwickelt jedes der drei Museen einen anderen thematischen Schwerpunkt (z. B. im Bereich Augmented oder Virtual Reality) als Baustein des gemeinsamen Projektes. Dieses wissenschaftliche Volontariat ist in der der Umsetzung des Projekts und der Entwicklung der Anwendung im LWL-Museum für Archäologie Herne angesiedelt.

Im LWL-Museum für Archäologie in Herne, einer Einrichtung des Landschaftsverbandes Westfalen-Lippe ist zur Unterstützung des Projekts zum 01.07.2021 eine Stelle als wissenschaftliche*r Volontär*in (w/m/d) (Kenn-Nr. 25/21) in Vollzeit zu besetzen. Das Volontariat ist auf zwei Jahre befristet.

Ihre Aufgaben

  • Mitwirkung an Konzeption und Umsetzung von digitalen Anwendungen und museumspädagogischen Programmen
  • Begleitung und Mitarbeit bei der technisch-medialen Umsetzung der digitalen Anwendungen
  • Unterstützung des Projektmanagements für das Gesamtprojekt hinsichtlich Ressourcenplanung, Timing, Erfolgskontrolle, Berichtswesen und Dokumentation als Schnittstelle zwischen der Projektleitung und Projektpartnern (Zuarbeit Projekt- & Museumsleitung, Museumspädagogik und Projektbeteiligten)
  • Mitarbeit bei der Organisation und Durchführung von Veranstaltungen lokal und für das Gesamtprojekt (Workshops & innovative/kollaborative Formate wie Hackathons, Open Spaces, World Cafés, Game Jams etc.)
  • Mitarbeit bei der Presse- und Öffentlichkeitsarbeit und im Marketing (Verfassen von Texten, Pflege der Website und der Social-Media-Kanäle)

Ihr Profil

  • ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom (Universität) /Magister/Master) im Bereich Archäologie, Geschichte/Public History, Kultur- Erziehungs-, Kommunikations- und/oder Medienwissenschaften
  • erste Erfahrungen im Kulturmanagement, der digitalen Kulturvermittlung und Interesse an digitalen und agilen Arbeitsweisen sowie Innovationsmethodik (wie Design Thinking)
  • wünschenswert sind Medien- und Technik-Affinität, Kenntnisse in den einschlägigen Office-, Adobe-Anwendungen, Content Management Systems und sozialen Medien sowie in der Gestaltung und im Einsatz digitaler Medien, insb. einschlägiger Consumer-Software für die Erstellung von Audio-, Film- und Multimediabeiträgen
  • wünschenswert sind ebenfalls Kenntnisse im Bereich Marketing, Redaktion, Presse- und Öffentlichkeitsarbeit und insbesondere Online-Kommunikation über Social Media
  • ein hohes Maß an Planungs- und Organisationsgeschick, Kommunikations- und Teamfähigkeit, Kooperationsbereitschaft, Flexibilität, Kreativität sowie eine sorgfältige, ergebnisorientierte und selbstständige Arbeitsweise
  • gute Kenntnisse der englischen Sprache in Wort und Schrift
  • Bereitschaft zu Dienstreisen

Unser Angebot

  • eine monatliche Pauschalvergütung in Höhe von 50 % der Stufe 1 der Entgeltgruppe 13 TVöD, im zweiten Jahr Stufe 2
  • ein Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen
  • ein verantwortungsvolles, innovatives und kreatives Aufgabengebiet und wissenschaftliches Arbeiten in einem motivierten Team im Kulturbereich bei einem großen öffentlich-rechtlichen Arbeitgeber in Westfalen-Lippe
  • eine Qualifizierung in den Bereichen Kulturmanagement, digitale Kulturvermittlung und Presse- und Öffentlichkeitsarbeit
  • die Möglichkeit, das umfassende Arbeitsgebiet eines Museums kennenzulernen, Kernkompetenzen zu erwerben und anzuwenden
  • eine gründliche Einarbeitung

Die vakante Stelle ist auch für Teilzeitkräfte geeignet. Der Landschaftsverband ist sehr daran interessiert, seinen Beschäftigten vielfältige Arbeitszeitmodelle anzubieten. Zur Erfüllung seiner Aufgaben ist es jedoch notwendig, dass die Vakanzen möglichst vollständig besetzt werden. Sehr gerne möchten wir die Möglichkeiten in einem offenen Austausch mit Ihnen zusammen ermitteln.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden sie nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes NRW bevorzugt berücksichtigt.

Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Personen sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht.

Bei fachlichen Fragen zu diesen vielfältigen Aufgabenfeldern wenden Sie sich gerne an:

LWL-Museum für Archäologie:
Frau Ellwart (Tel. 0151 51468205)

Personalrechtliche Fragen und Fragen zu dem Verfahren beantwortet Ihnen gerne:

LWL-Haupt- und Personalabteilung:
Frau Kestermann (Tel. 0251 591-5428)

Nehmen Sie die Herausforderung an? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Bitte nutzen Sie den Bewerbungsbogen unserer Online-Bewerbung unter www.lwl.org/LWL/Der_LWL/Jobs oder senden Sie uns gerne Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe der Kennnummer 25/21 bis zum 15.03.2021 (Eingangsstempel LWL) an die unten stehende Adresse.

Zu den aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen gehören:

  • Bewerbungsanschreiben
  • tabellarischer Lebenslauf
  • Schulabschlusszeugnis/se
  • Nachweis über die im Profil geforderte Qualifikation
  • bei im Ausland erworbenen Studienabschlüssen: Nachweis über die Anerkennung in Deutschland (Zeugnisbewertung) und eine beglaubigte Übersetzung
  • Arbeitszeugnisse vorheriger Arbeitgeber
  • letzte Leistungsbeurteilung/en
  • gegebenenfalls weitere Qualifikationen (Fortbildungen, Zertifikate)
  • gegebenenfalls Nachweis über Schwerbehinderung oder Gleichstellung

Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung zum Nachweis der oben beschriebenen Anforderungen nur einfache Ablichtungen bei (keine Originalunterlagen und keine beglaubigten Ablichtungen).

Landschaftsverband
Westfalen-Lippe (LWL)
LWL-Haupt- und Personalabteilung
48133 Münster

www.lwl.org

Diese Ausschreibung orientiert sich an den Empfehlungen im Leitfaden für ein wissenschaftliches Volontariat des Deutschen Museumsbundes.

Achtung! Bitte senden Sie Ihre Bewerbungen direkt an die Einrichtung, die die Stelle ausschreibt, und nicht an den Deutschen Museumsbund. Wenn in der Ausschreibung keine E-Mail-Adresse angegeben ist, sind Online-Bewerbungen nicht erwünscht. Vielen Dank!

Bewerbungsende: 15.03.2021